ВДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЙНО-ЕКОНОМІЧНОГО МЕХАНІЗМУ УПРАВЛІННЯ ЕФЕК- ТИВНІСТЮ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА

Анотація

Управління ефективністю діяльності підприємства являє собою інтегрований підхід менеджменту, що об’єднує різні напрями діяльності
підприємства, включаючи стратегію, управління персоналом, операційний менеджмент, планування, аналіз, облік та контроль, відповідні
методи, моделі, системи та програмне забезпечення задля забезпечення стійкого зростання ефективності діяльності підприємства.
Ефективність виробництва – це складна економічна категорія, в ній відображається дія багатьох економічних законів і показується одна з
найважливіших сторін суспільного виробництва – його результативність. Форми прояву ефективності можна згрупувати за функціональними
підсистемами, тобто оцінка ефективності базується на якомусь показнику (технологічна, економічна, соціальна та інші підсистеми). У роботі
розглянуто визначення поняття організаційно-економічного механізму, а також сформовано власне. Визначено основні принципи його
формування та роль у функціонуванні підприємства. Сформовано основні складові організаційно-економічного механізму управління
ефективною діяльністю підприємства та визначено основні, на які слід звернути увагу при адаптації до конкретного підприємства.
Обґрунтовано доцільність використання бенчмаркінгу у діяльності організацій.